Lær om ulike typer jobbtitler

Hva er en jobbtittel? En jobbtittel er et begrep som beskriver i noen få ord eller mindre stillingen som en ansatt holder. Avhengig av jobben, kan en jobbtittel beskrive nivået på stillingen eller ansvaret til personen som holder posisjonen. Når du søker jobb, kan du søke etter bestemte jobbtitler basert på det du leter etter i en jobb. For en arbeidsgiver beskriver en jobbtittel typen og stillingen som en ansatt har.

Les nedenfor for mer informasjon om hva som er inkludert i en jobbtittel, og hvordan du kan bruke en jobbtittel i jobbsøkingen. Se også lister over jobbtitler og stillingsbeskrivelser organisert av industri og erfaring.

Typer av jobbtitler

En jobbtittel kan beskrive ansvaret for stillingen, nivået på jobben eller begge deler. For eksempel er jobbtitler som inkluderer vilkårene executive, manager, regissør, sjef, veileder, etc., vanligvis brukt til ledelsesjobber.

Andre jobttitler gjenspeiler hva personen gjør på jobben, for eksempel kokk, regnskapsfører, husholderske, sosialmediaspesialist, programmør, gjestekoordinator, mekaniker osv. Noen jobbtitler avslører både jobbnivået og arbeidsansvaret, for eksempel chefskokk , ledende regnskapsfører, elektrisk superintendent, markedsføringsleder, etc.

Hvordan arbeidsgivere bruker jobbtitler

Arbeidsgivere bruker jobbtitler til å kategorisere posisjoner i organisasjonen.

Et selskaps organisasjonsdiagram viser jobbene, oppført etter jobbtittel, rapporteringsstruktur og bedriftsledelse. Store organisasjoner har typisk et formelt sett med jobbtitler for hvert sett med stillinger med en klar utvikling. For eksempel, assistent, junior, lead, associate, manager og senior.

En liten bedrift eller en oppstart kan ha en mer fleksibel liste over jobbtitler, med bare en eller to personer i hver rolle.

Arbeidsgivere bruker også jobbtitler som en del av deres kompensasjonsstyringssystem. Enkelte jobbtitler kan knyttes til å betale karakterer. Jobbtitler brukes også til å bestemme en karrierevei hos et selskap, både av arbeidstakere som er kvalifisert for markedsføring og av arbeidsgivere som vurderer kandidater til ansettelse.

Når arbeidsgivere legger inn stillinger, vil stillingen inneholde en jobbtittel.

Hvordan ansatte og jobbsøkere bruker jobbtitler

Når du jobber på jakt, kan du søke med din nåværende jobbtittel eller tittelen på jobbene du er interessert i som nøkkelord. Ved hjelp av søkeord til jobbsøking, vil det hjelpe deg med å avgrense søket ditt for å raskt finne jobber som er en kamp. Du kan bruke jobbtitler til å begrense jobber du er interessert i basert på ansvar og / eller jobbnivå. Bruk variasjoner av jobbtittel du er interessert i å se et bredt utvalg av åpne posisjoner.

Det er også viktig å bruke passende jobbtitler på ditt CV . Dette gir personen som vurderer søknaden din en rask oversikt over tidligere ansettelse, så vær så spesifikk som mulig. Vær sikker på hva du legger opp på CV-en din, stemmer overens med LinkedIn-profilen din, og følger med hva dine tidligere arbeidsgivere vil si om jobbene du har holdt.

For ansatte vil lister over jobbtitler gi deg mulighet til å finne ut hvilke andre typer jobber du kan gjøre. De viser deg også stillinger du kan streve etter når du beveger deg opp i karrierestigen.

Slik bruker du jobbtittellister

Bruk jobbtittellister nedenfor for å hjelpe deg med å få en følelse av hvilke stillinger som er tilgjengelige i karrierefelt som interesserer deg. Se på jobbtitler for yrker av interesse for å se hvilke typer jobber som kan passe godt til bakgrunnen.

Bedriftsjobbtitler

Næringslivet inneholder mange jobbtitler, og en rekke av dem refererer til spesialområder innenfor forretningsområdet.

For eksempel kan en regnskapsfører jobbe for seg selv og gi tjenester til enkeltpersoner. I denne rollen kan han bare ha tittelen på en CPA. Han kan også jobbe for et selskap der han tar tittelen som finansdirektør, direktør for finansiell virksomhet eller bokholder.

Mange av disse virksomhetstitlene kan brukes i en rekke bransjer. For eksempel kan tittel lederen bety en rekke ting og være i en rekke bransjer. Disse kan omfatte finans, detaljhandel, medisinske tjenester, etc.

Se en liste over jobbtitler relatert til virksomheten nedenfor:

Kreativindustriens jobbtitler

Mange jobber krever en kreativ ånd og næringer som reklame er fylt med disse stillingene. Noen av disse jobbene imøtekommer forretningsmarkedet, mens andre, som media , jobber med offentligheten i tankene.

Ofte kan en karriere i et kreativt felt åpne potensialene dine for et større utvalg av jobbalternativer. De ferdighetene som trengs, er ofte sammenhengende, og erfaringen du får på en posisjon kan være nyttig i en annen.

Serviceindustriens jobbtitler

Det er også jobber som er utformet for å tilby en tjeneste til publikum. De fleste jobber med forbrukerne og hjelper dem med å kjøpe varer og nyte opplevelser de verdsetter. Andre, for eksempel politibetjente, brannskader og andre helsevesenet , har et helt annet mål i tankene. Nøkkelfunksjonen universell til de fleste tjenestejobber er kommunikasjon og evnen til å jobbe med en rekke mennesker.

Faglig handelsjobbtitler

Kompetente handler er ryggraden i mange av de tingene vi liker i det daglige livet. Fra å bygge broen du kjører over hver dag for å lage TV-apparatet eller få det til din lokale butikk, er menn og kvinner i disse feltene avgjørende for det moderne livet. Mange av disse stillingene krever trening på jobb eller en viss teknisk utdanning for å lære det spesifikke ferdighetssettet som kreves på jobben.

Tekniske jobbtitler

Det er på tide å bli teknisk, og jobbtitlene i disse næringene kan bli veldig tekniske og komplekse. De fleste av disse stillingene krever en fireårig grad eller mer og er blant de høyest betalende karrierer.

Flere jobbtitler

Disse jobbtitlene har enten svært spesifikke eller svært universelle formål og passer egentlig ikke inn i noen av de andre kategoriene. Innenfor hvert segment er en rekke individuelle stillinger som tilbyr tjenester, underholde, er tekniske, eller har noen andre fremragende kvalitet.

Jobbtitler for nybegynnere

Dine første få jobber er viktige for erfaring, og du kan bruke disse til å bygge ditt CV. Over tid kan du kanskje slippe dem fra listen, men for nå viser de arbeidsetikken din, og det er viktig for potensielle arbeidsgivere.

Les mer: Karriere notert av industrien