Hva å gjøre hvis du er ulovlig påstand nektet
Hvis du har innlevert krav på arbeidsledighet, og kravet ditt er nektet eller bestridt av arbeidsgiveren , har du rett til å klage på nektelsen av arbeidsledighetskravet.
Ikke anta at en fornektelse er slutten av kravsprosessen. Selv om du avslutter jobben din, er det tilfeller der du har rett til ytelser .
Prosessen med å appellere et krav kan variere avhengig av stedene dine, så sjekk med Statens arbeidsdepartement for retningslinjer for hva du skal gjøre når arbeidsledighetskravet ditt nektes. De vil også kunne gi deg informasjon om hvordan du legger inn en arbeidsledighetsklage.
Arbeidsledighet Appeal Board Hearings
En høring er et uformelt forsøk som holdes før et arbeidsledelses appelkomité og / eller en administrativ rett dommer. Basert på det fremlagte beviset, vil det bli avgjort om du har krav på arbeidsledighetsforsikring .
Ved høringen kan du, din arbeidsgiver og vitner for hver side, vitne. Både du og din arbeidsgiver vil ha mulighet til å presentere bevis.
Før du legger inn en arbeidsledighetskall
Gå gjennom prosessen for å sende inn en appell
Instruksjoner om hvordan du kan klage på en arbeidsledighetskrav, benektelse, vil bli oppført på Statens avdeling for arbeid . Du kan muligens sende inn en klage på nettet, via faks, e-post, personlig eller på telefon.
Sjekk kalenderen
I enkelte stater har du begrenset tid til å klage på arbeidsledighetskravet ditt, og kaller en klage - noen ganger så lite som 10 dager.
Krav som er innlevert etter fristen, vil ikke bli vurdert, så det lønner seg å starte appellen ASAP.
Når du arkiverer arbeidsledighetsklag
Gjennomgå informasjonen fra Statens avdeling for arbeid på nettstedet ditt om hva du må sende inn for å klage. I noen tilfeller vil et klageskjema bli inkludert i varselet om at kravet ditt er nektet, men dobbeltsjekke nettstedet for ytterligere informasjon. Sørg for å sende inn all informasjon før frist for innlevering av krav.
Samle støttedokumentasjon
Ta med to kopier av all skriftlig informasjon du har tilgjengelig, inkludert advarsler, tidsskrifter, kontrakter, journaler, kontrakter og personellfilen din - noe som støtter din posisjon om at oppsigelsen ikke var årsak. Jo mer støttende dokumentasjon du har, desto bedre sjanse vil du ha for å vinne en klage.
Få vitner
Hvis du har vitner med personlig kjennskap til omstendighetene som fører til at du mister jobben din, kan det være svært nyttig. Ta vitnene med deg til arbeidsledighetsklagen, slik at de kan vitne på dine vegne.
Merk: De beste vitner er de som vil gi et godt inntrykk på styret eller dommeren. Hvis du har ditt valg av noen få potensielle vitner, se etter dem som har en rolig, profesjonell holdning og solid kommunikasjonsferdighet - og sørg for at de vet å kle seg på riktig måte og at de forstår din posisjon og hva som trengs for å gjøre saken din.
Vurder juridisk eller profesjonell representasjon
Du kan bringe juridisk eller annen faglig representasjon til høringsprosessen. Hvis du ansetter representasjon i form av en arbeidsadvokat, må du spørre om avgifter og andre kostnader som er involvert, slik at du kan bestemme om det er verdt bekostning.
Mens klageprosessen er på plass
Fortsett å arkivere for arbeidsledighet
Fortsett å arkivere for arbeidsledighetsutbetalinger som planlagt til du har gått gjennom klageprosessen - og ikke trykk pause på jobbsøkingsprosessen. Arbeidsledighetstjenestene er vanligvis betinget av at mottakeren søker arbeid. Du ønsker ikke å komme helt gjennom appèlprosessen din, bare for å oppdage at du er diskvalifisert fra å motta fordeler fordi du ikke er aktivt jobbsøking .
Delta på alle høringer for arbeidsledighetstilsynet
Ikke vises for en hørselshemmelse for arbeidsledighet kan være grunnlag for at klagen din blir nektet. Hvis du ikke er i stand til å delta, vær forberedt på å gi dokumentasjon, for eksempel en legenes notat om hvorfor du ikke kan være der og gi råd til styret på forhånd, når det er mulig.
Men gjør en virkelig innsats for å delta - selv den beste dokumentasjonen kan ikke overvinne menneskelig bias. Viser opp forteller styret at du er seriøs, pålitelig og forpliktet til å se dette gjennom.
Mer om arbeidsledighet: Slik forteller du om du er kvalifisert for arbeidsledighet