Hver høyskole student bør finne tid, selv om det kan være vanskelig å finne tid, å gjøre så mange internships som mulig, frivillig, å jobbe på høyskoleprosjekter, delta i klubber og organisasjoner på campus og delta i aktiviteter som ikke bare vil hjelp din CV skiller seg ut fra mengden, men vil gi deg muligheten til å utforske alternativer og karriereveier for fremtiden.
Det neste trinnet er å gjøre ditt CV skinne. Tiden du bruker på utdanningsprogrammer, vil være tid godt brukt. Du vil ha mer informasjon å ta med på ditt CV enn bare din utdanning. Nøkkelen til suksess er å presentere din erfaring riktig, så det vil imponere dine potensielle arbeidsgivere og hjelpe deg med å bli invitert til et intervju.
Her er en liste over ferdigheter studenter kan inkludere, oppført av major. Helen Zucchini, direktør, karriereforbindelser ved Leeds School of Business ved University of Colorado i Boulder, dele tipsene sine for hvordan du lager et CV som skiller deg fra konkurransen:
Detaljer Count-og gutten din er vanligvis riktig
Pass på at formateringen er konsekvent og teksten er justert. Jeg har sett gjenoppta hvor formatering var over alt. Eller skrifter som bare ikke ser riktig ut, farger som er av. Kontroller grammatikk og stavemåte (den typen ting som stavekontrollen ikke fanger) - "de er" vs. "deres" - "flokken" versus "hørt" - jeg ser dette hele tiden.
Mesteparten av tiden vet du det i tarmene dine. Så hør på tarmene dine, og kjør det også av venner og fortell dem at de må være brutalt ærlige med deg, for å se på det ut fra det å ansette deg - ikke perspektivet på å gå ut for drinker med deg senere!
Kanskje du er spesiell, men gjør deg selv ekstra spesiell!
Til tross for hva dine venner og familie sier, er du ikke så spesiell. Eller kanskje du er, men du konkurrerer med mange andre spesielle mennesker. Tøff kjærlighet? Absolutt. Så når du utarbeider et CV, utheve bestemte resultater du oppnådde. Og sørg for at det er resultatene som betyr noe for den personen som skal intervjue deg. Og vis at du forstår at jobben handler om å gjøre noe for selskapet, ikke at selskapet gjør noe for deg. Din lidenskapelige interesse for å bli en ad executive er ikke nok til å gjøre deg til en god kandidat til jobben.
Løs problemer og sett opp noen historier
Arbeidsgivere ønsker å ansette folk som kan demonstrere at de er problemløsere . Lag ditt CV med bestemte scenarier som viser hvordan du løst et problem, enten det er med praktik eller høyskoleprosjekter. Ikke bare skriv hva du gjorde; forvandle det til hvordan du gjorde det, og vis hvordan hvordan du tenker kan hjelpe organisasjonen som du intervjuer.
Et annet tips: å sette opp din CV som dette vil gi deg interessante, overbevisende ting å snakke om med intervjueren. Historier og prosjekter er langt mer engasjerende enn en liste over plikter. Det vil få deg til å føle deg mer komfortabel, og det vil gjøre intervjueren mer interessert.
Det kritiske elementet av CV-skriving: Få det lest!
Du kan få det beste CV-en, men når den er stablet med hundrevis av andre, må den bli lagt merke til. Med andre ord, ditt CV, uansett hvor bra, vil ikke gjøre alt arbeidet alene. Du legger inn tiden for å gjøre det bra, nå sørg for at du også får det sett. Så nettverket. Nettverk tar også arbeid - men det er mye enklere enn de fleste tror. Folk er alltid overrasket over hvor mange venner og naboer som har gode kontakter, og hvor mange av disse kontaktene er helt glade for å chatte med deg.
Spør også din karriere eller alumni-kontor, venner, foreldre og professorer om å introdusere deg til folk i ditt interesseområde (markedsføring, bank, energi osv.) Og fortell dem at du er en student som ønsker å lære mer om hva de gjør, hvordan de kom inn i sin bransje. Tilbyr å kjøpe dem en kaffe - folk elsker å snakke om seg selv, og dette er en fin måte å komme foran viktige beslutningstakere samtidig som de lærer om bransjen eller karrieren.