Ledelsesvitenskap er et utmerket felt for folk som virkelig liker å analysere problemer og bygge matematiske modeller for å utvikle løsninger. Sterke bakgrunn i statistikk, databehandling og dataprogrammering er de normale forutsetningene. Et relatert felt er datavitenskap.
Wall Street er spesielt enamored av såkalte "quants" eller kvantitative eksperter, men alle bransjer kan dra nytte av sine ferdigheter.
Et voksende felt er det for kunstig intelligens (AI), også kalt ekspertsystemer. Målet er å bygge modeller som replikerer de kompliserte beslutningsprosessene til eksperter på ulike felt. Slike modeller, hvis de er konstruert på riktig måte, kan gjøre arbeidet med hærene til eksperter.
Bankene forsøker å avgrense kreditt-scoring modeller som vurderer kredittverdigheten til lån og kredittkort søkere. Dette er en form for ekspert system.
Forsikringsselskaper har sine egne scoring systemer som vurderer søkere for politikk og avgjøre om de skal aksepteres og til hvilke premier. Dette er en annen type ekspert system.
Mæglerfirmaer er interessert i modeller som forutsier en kundes tilfredshet med sin megler , foreslår hva megleren kan gjøre for å forbedre og / eller forutsi hvilke klienter som er så misfornøyde at de er i umiddelbar fare for å lukke sine kontoer.
Ferdigheter som trengs:
Å være leder av en ledelsesvitenskapsgruppe krever normalt gode kommunikasjonsevner.
Kundebasen for ledelsesvitenskap er befolkningen av mindre teknisk dyktige ledere i selskapet. For å jobbe effektivt med dem må du kunne forholde seg til kompliserte statistiske begreper i jargongfri engelsk.
Noen bedrifter ser endelig verdien av å skape parallelle spor for tekniske eksperter som ikke ønsker å håndtere store grupper av ansatte.
Finn ledelsesvitenskap Jobbåpninger:
Bruk Indeed.com til å søke nåværende jobbsøkinger i dette feltet.