Noen stater har imidlertid lover som sørger for pauser.
Lovene varierer ut fra sted, klassifisering av arbeidstakere og alder av den ansatte.
Les nedenfor for mer informasjon om føderale og statlige lover relatert til måltid og hvile pauser.
Meal Breaks og føderale og statlige lov
Føderale lover
Fair Labor Standards Act (FLSA) krever ikke at arbeidsgivere skal gi måltid eller utvidede hvilepauser.
Statlige lover
Mindre enn halvparten av amerikanske stater krever at selskaper skal gi et måltid eller hvile. I mange av disse landene må arbeidere som jobber over 6 timer på en gang, få lov til 30 minutter å spise eller hvile. For å unngå svindel, håndhever mange stater også at denne gangen er tatt i midten av skiftet og ikke i begynnelsen eller slutten, for å beskytte ansatte mot å miste pause.
Her er en liste over statlige lover som dekker betalt hvilepause fra arbeid, inkludert hvile pauser og baderomspauser. På enkelte steder blir pausene betalt.
Av de stater som har bruddlover, har noen arbeidslov som omfatter alle ansatte; Andre dekker spesifikke bransjer og klassifikasjoner av arbeidstakere.
Maryland har for eksempel en "Shift Break Law" som dekker noen detaljhandler. Betalte hvilepauser kreves for tiden av statlig lov i California, Colorado, Illinois, Kentucky, Minnesota, Nevada, Vermont og Washington.
Omtrent halvparten av amerikanske stater sørger for måltidspauser. De statene som regulerer måltidspauser, gir vanligvis 1/2 time etter hver 5 eller 6 timer arbeidet.
Hvor mange pause får ansatte i løpet av en arbeidsdag?
Det finnes ingen føderale forskrifter som bestemmer et bestemt antall pauser per antall arbeidstimer. Noen stater har arbeidslov som bestemmer hvor mange pauser fra arbeid en ansatt har rett til under et skifte.
For eksempel, i Minnesota, må du bruke det nærmeste toalettene innen hver fire påfølgende timer arbeid. California gir en betalt ti minutters hvileperiode for hver fjerde time arbeidet. Vermont spesifiserer ikke hvor lenge pause er, men sier "Ansatte skal få" rimelige muligheter "i arbeidstiden for å spise og bruke toalettfasiliteter."
Bedrifts-policy
Når brudd ikke er fastsatt ved lov, kan arbeidsgivere ha selskapspolitikk på plass som gir en viss bruddtid per arbeidsskift. Unionens kollektive forhandlingsavtaler kan også sørge for brudd fra arbeid.
For eksempel kan en ansatt få en 30-minutters lunsjpause (ubetalt) og to 15-minutters pauser (betalt) i løpet av hver åtte-timers skift. Eller som et annet eksempel kan en ansatt ha en 20-minutters pause om morgenen og en time til lunsj.
For en seks timers skift kan en ansatt få to 10-minutters pauser eller en 20-minutters lunsjpause.
Et annet alternativ er å gi en ansatt en pause etter en viss arbeidstid. For eksempel kan en ansatt få en femten minutters pause etter hver 3 timers arbeid.
Når selskapspolitikken bestemmer bruddperioder, fastsettes antall og varighet av pauser av arbeidsgiver.
Betal for pause fra jobb
Selv om det kan være påkrevd at arbeidstakere har pause, er det ikke nødvendig å betale for det andre enn en kort pause. Når arbeidsgivere gir korte pauser fra jobb (vanligvis varer omtrent 5 til 20 minutter), vurderer føderal loven bruddene som arbeidstid du bør betales for.
Hvis en arbeidstaker jobber gjennom lunsj, har de fortsatt lovlig erstatning for sin tid. Arbeidsgivere må betale deg hvis staten krever betalte lunsepauser eller hvis du måtte jobbe gjennom det som burde vært en pause.
Denne tiden bør inkluderes i summen av arbeidstiden som ble arbeidet i løpet av arbeidsugen og vurdert ved å bestemme om overtid ble jobbet. Ansatte som ikke har lov til å ta pauser eller blir tvunget til å jobbe gjennom lunsjtiden uten kompensasjon, bør kontakte sin statlige arbeidsavdeling for å sende inn et krav mot arbeidsgiveren.
Bryter for sykepleiere
The Affordable Care Act krever at arbeidsgivere gir rimelig pause tid for en ansatt å uttrykke morsmelk for hennes sykepleier barn i ett år etter barnets fødsel. Her er mer på pauser for ammende mødre .
Sjekk med din statlige arbeidsdepartementet
Hvis du er bekymret for at du ikke får riktig mengde pause tid, sjekk med din statlige arbeidsavdeling for informasjon om bruddtidsprosedyrer.
Les mer: Betal for måltidspauser | Betal for pause