Hva er en funksjonell CV, og når skal du bruke denne typen CV for å søke på jobber? Et funksjonelt CV fokuserer på dine ferdigheter og erfaringer, snarere enn på din kronologiske arbeidshistorie. Det brukes vanligvis av jobbsøkere som skifter karriere, som har hull i deres arbeidshistorie, eller hvis arbeidshistorie ikke er direkte relatert til jobben. På denne måten vektlegges spesifikke ferdigheter og evner for å markere jobbsøkerens evner.
Dette er forskjellig fra et tradisjonelt CV som viser en tidslinje av omvendt kronologisk arbeidserfaring med korte forklaringer på hver jobb. Som et resultat blir fokuset skiftet fra jobbtitler og hvor lang tid det har gått til de faktiske ferdighetene søkeren har.
Er en funksjonell CV riktig for deg?
Jobbsøkere har mange valg når det gjelder å skape sitt CV. Siden en funksjonell CV fokuserer på ferdigheter over datoer, er den ideell for kandidater som har gap mellom jobber, er tidlig i karrieren (eller har kun internship-basert erfaring), eller jobber med karriere .
En funksjonell CV er mindre vanlig enn et kronologisk CV , som viser en kandidats arbeidshistorie, som begynner med den nylig holdt posisjonen. Rekrutterere og intervjuere foretrekker dette formatet, så hvis du ikke har grunn til å bruke en funksjonell CV, velger du en kronologisk.
Et annet alternativ er kombinasjonsopptaket , som tilbyr det beste fra begge verdener. På en kombinasjonsoppgave blir dine ferdigheter fremhevet først og deretter etterfulgt av din arbeidshistorie.
Tips for å skrive en funksjonell CV
Vurder en resumssammendrag. Vurder å inkludere en CV-oppsummering i begynnelsen av CV-en din som fokuserer på ferdighetene du har som er relevante for jobben.
Dette er en fin måte å forme måten arbeidsgiveren ser deg på (og ditt CV) ved første øyekast.
Organiser etter tema. Når du skriver en funksjonell CV, organisere CV på temaer, i stedet for å bare oppgi jobbene dine i omvendt kronologisk rekkefølge. Disse temaene kan være ferdigheter eller kvalifikasjoner som er oppført i CV-en (for eksempel "Recruiting Experience" og "Customer Service Experience"). Ved å gruppere dine ferdigheter sammen, kan arbeidsgiveren lettere se at du har de rette ferdighetene for jobben, selv om arbeidshistorikken din er mindre enn stjernene (eller mindre relatert til jobben ved hånden).
Bruk søkeord. Pass på at du bruker søkeord fra stillingsbeskrivelsen i ditt CV. Du kan bruke disse søkeordene som titler for underrubrikkene dine, eller i punktlister hvor du beskriver dine ferdigheter og prestasjoner mer detaljert. Dette vil hjelpe arbeidsgiveren til å se at dine evner samsvarer godt med jobbkravene.
Nevne relevante prosjekter. Husk også å inkludere noen prosjekter - personlig eller profesjonell - som er relatert til jobben. Prosjekter viser din suksess i å utvikle og fullføre oppgaver.
Fortsatt inkludere sysselsetting historie. Uansett hva, vil du sannsynligvis fortsatt måtte inkludere arbeidshistorie.
Ta med dette på bunnen av CV-en din, slik at arbeidsgiveren vil fokusere mer på dine ferdigheter enn din arbeidshistorie.
Skriv et sterkt følgebrev. Ta med et sterkt følgebrev for å gå med ditt CV. Bruk dette dekselet til å utvide på de ferdighetene og evner du har som gjør deg til en sterk kandidat for stillingen. Dette vil bidra til å redusere eventuelle bekymringer arbeidsgiveren har om din arbeidshistorie.
Funksjonelt CV-eksempel
Jose A. Adelo
1525 Jackson Street, City, NY 11111
Telefon: 555-555-5555
E-post: jadelo@bac.net
Sammendrag
Resultatorientert, høy energi, praktisk profesjonell med kompetanse i ledelse, kvalitetssikring, programutvikling, opplæring og kundeservice. En vellykket rekord i blodbanenes omsorgsmiljø.
Erfaring med phlebotomy, blodbaner, trening, kvalitetssikring og kundeservice med fokus på å gi mottakere det høyeste kvalitetsblodproduktet, fullt kompatibelt med FDA cGMP, Code of Federal Regulations, AABB-akkreditering og California state laws.
Store styrker inkluderer sterk ledelse; gode kommunikasjonsevner; kompetanse; sterk lagspiller; nøyaktig; pliktfri respekt for samsvar i alle regulerte miljøer; og veiledende ferdigheter, inkludert ansettelse, oppsigelse, planlegging, opplæring, lønn og andre administrative oppgaver. Grundig kunnskap om dagens produksjonspraksis og en klar visjon for å nå bedriftens mål.
PROFESSIONELLE TILBUD
Opplæringsprosjekter
- Faciliterte pedagogiske prosjekter med suksess i løpet av de siste to årene for Nord-California blodsenter, et FDA-regulert produksjonsmiljø, når det gjelder cGMP, CFR, CA-staten og American Association of Blood Bank (AABB) regelverk og sikrer overholdelse av 22 organisasjonskvalitetssystemer.
Programstyring og tilsyn
- Overvåket kontraktstøtte for seks AT & T bredbåndssystemer i Bay Area. Forutsatt kundeintervensjon / oppløsning og opplæring innen telefoni og kundeservice. Administrert planlegging, kvalitetskontroll, lønn og spesielle prosjekter / anleggsutvidelser og evalueringer for å sikre riktig sluttlinje og avgrensningssignal.
- Redusert personalomsetning, introduserte toveiskommunikasjon til feltansatte, forbedret ansettelsesutseende og spekulert gjennomføringen av arbeidstakers (helsemessige) fordeler.
Samsvar
- Forutsatt daglig operasjonell gjennomgang / kvalitetskontroll av utdanningsansvar som det gjelder pålagte statlige forskrifter i et medisinsk miljø.
- Som programspesialist for XXX Missile System, gjennomgåtte FAAs sikkerhetskrav og prosedyrer for å sikre samsvar for fly og passasjeresikkerhet.
Teknologi
- Hovedkontaktpunkt for AT & T-telefon og ABC-tilknyttede TV-stasjoner som relatert til klager og diagnostisering av kommunikasjonsproblemer, enten på stedet eller på fjernsendingen. Også testet / reparert prototypeutstyr for mulig vurdering eller for fremtidig bruk.
- Kommunikasjonsekspert og programmeringsspesialist for mellomstore Lance og persiske missilsystemer. Opplært til å betjene og reparere (FDC) brannretningskontrolldatasystemet og felt satellittkommunikasjon.
Phlebotomy
- Assisted teammedlemmer i veni-punktering, donorreaksjonspleie, og gir lisensiert bemanning en forlengelse i deres plikter ved å administrere blodtjenestebestemmelsesdokumentasjonen (BSDs) mens de er tildelt den selvbehandlede blodmobilenheten (SCU).
ARBEIDSHISTORIE
Prosjektleder, XXX Blood Center, Fall 20XX - Fall 20XX
Program Spesialist , XXX Missile Systems, Vår 20XX - Fall 20XX
UTDANNING
- Associate of Art, Justisadministrasjon, San Jose University, San Jose, CA
- NCTI Certified, CATV System Technician, Denver, CO
- ABM Certified, Cornerstone Technician, Denver, CO
Flere eksempler:
Hva annet du trenger å vite: Hvordan skrive et CV | Hva er et kronologisk CV? | Hva er en kombinasjon CV?