Microsoft regnes ofte som en av de 100 beste selskapene for hvilke arbeid. Organisasjonen har plass til karrierevekst og faglig utvikling, og gir staben mulighet til å bevege seg sidelengs for å øke jobbtilfredsheten.
Selskapets forpliktelse til å fremme en mangfoldig kultur av inklusivitet, gjør det til et utmerket sted å jobbe for alle, uavhengig av bakgrunn, kjønn, seksuell orientering eller andre egenskaper. Videre tilbyr Microsoft en av de beste fordelene og et relativt høyt kompensasjonsnivå.
Microsoft Oversikt
Microsoft Corporation omfatter fem divisjoner som tilbyr ulike datamaskiner og andre digitale tjenester over hele verden:
1. Windows og Windows Live Division: Windows-produkter til personlige datamaskiner og online-programvare og -tjenester.
2. Server og verktøy: Operativsystemer, servere og konsulenttjenester.
3. Online Services Division: Online annonsering og informasjon portaler.
4. Microsoft Business Division: Microsoft Office, skrivebordsprogrammer, servere og løsninger.
5. Entertainment, og Devices Division: Xbox gaming systemer og tilbehør, digital musikk og underholdning enheter, og Windows Automotive.
Microsoft Karriere
Med 13 forskjellige karriere segmenter i Microsoft, har ansatte et bredt spekter av karrierer å velge mellom.
Uansett om spesialiteten din er i programvare, spill, policy, juridiske saker eller reklame, er kandidatene nesten garantert å finne en posisjon som er ideell for dem.
På sin Mission and Culture-side gir Microsoft en oversikt over karriereopplevelsen i organisasjonen, inkludert informasjon om bedriftskultur, ansettelsesfilosofi, faglig utvikling og karriereveier.
En beskrivelse av de ulike forretningsteamene er også tilgjengelig i dette segmentet på Microsoft karriereområdet.
Microsoft Jobbsøk
På jobbsøkingssiden kan kandidatene identifisere de mange stedene hvor Microsoft har kontorer og søke etter stillinger etter land og by. Microsoft gir en rullegardinmeny av jobbfamilier som markedsføring, menneskelige ressurser, produktplanlegging, utvikling og testing for å hjelpe deg med å identifisere muligheter ved jobbfunksjon.
Du kan også avdekke muligheter av arbeidsteam som Bing, Caradigm, Skype, Cloud, Enterprise og Devices. Du finner en detaljert beskrivelse av jobber som samsvarer med kriteriene du har angitt og hver stillings spesifikke kvalifikasjoner.
College Student og Graduate Jobs
Microsoft tilbyr en rekke programmer, praktikplasser og heltidsjobber for nyutdannede og nåværende studenter over hele verden.
Kandidater velger landet de ønsker å jobbe med, deres fokusområde, utdanningsnivå, og praktik eller heltid. Derfra vil Microsoft filtrere muligheter basert på disse preferansene, og kandidater kan søke gjennom Microsoft ved å opprette en konto.
Lær om internship programmer for videregående og høyskole studenter samt oppføring nivå jobb for kandidater. Microsoft Academy for College Hires (MACH) er et toårig treningsprogram som hjelper til med å integrere nyutdannede hyringer i sine roller innenfor Evangelism, Finance, IT, Marketing, Operations, Sales and Services organisasjoner. Gjennom denne utviklingsopplevelsen får deltakerne elektroniske ressurser og coaching i tillegg til støtten deres ledere og team gir dem. Innholdet fokuserer på umiddelbart å honey utviklingsområder, slik at ansatte kan fremme seg, adoptere selskapets visjon og bygge sine nettverk.
Ansattes henvisningsprogram
Som de fleste organisasjoner oppfordrer Microsoft ansatte til å henvise kvalifiserte kandidater til jobber hos firmaet. En nominasjon fra en Microsoft-ansatt kan bidra til å gi synlighet til kandidaturen din og sørge for at en rekrutterer tar en nærmere titt på ditt CV.
Identifiser kontakter på Microsoft gjennom ditt profesjonelle nettverk og kontakt dem for informasjon og råd om landing av en jobb hos firmaet. Bruk LinkedIns Company Follow Tool for å identifisere første og andre gradskontakter som jobber hos Microsoft.
Jobbsøk Tips fra Microsoft
Her er insider tips fra Microsoft om hvordan du skal bli ansatt:
Jobbsøknader
Microsoft foretrekker at søknaden din sendes inn via deres nettside. Opprett en profil, søk etter muligheter, søk etter bestemte stillinger eller send inn CV til gjennomgang, og du vil bli kontaktet når de oppdager en jobbkamp for deg.
Din CV vil bli vurdert fortrolig av en rekrutterer og ansatt leder. Hvis de er enige om dine kvalifikasjoner, vil du bli kontaktet for et intervju.
Jobbintervju Tips
Microsofts Intervju Tips-side omhandler mange spørsmål og tilbyr fantastiske råd om søknad, intervju og gjenoppta prosess. FAQ-siden er også tilgjengelig på venstre stolpe. Besøk Microsofts JobsBlog for hjelpsom innsikt, tips fra rekrutterere, personlige kontoer fra ansatte, og så mye mer.
Microsoft Employee Benefits
Microsoft er stolt av å tilby en av de mest konkurransedyktige kompensasjonene og fordelene i USA. Selskapet tilbyr ansatte en rekke helse- og velværepleie, blant annet medisinsk, dental, visjon, fluorescens på stedet, livsforsikring, funksjonshemming og helseforsikring. utgifter kontoer. Ekstra fordeler inkluderer betalt foreldreorlov, pensjonsplan, 15 betalte feriedager og en ordinær aksjekjøpsplan.
Kanskje den mest ettertraktede fordel for kandidater er den betalte tiden: 15 feriedager, 10 sykefraværsdager og 10 amerikanske helligdager, pluss to personlige dager hvert år.
Selskapet tilbyr også on-site og online karriere coaching og videreutdanning, og et bredt spekter av velvære fordeler å finne den ideelle balansen mellom suksess og lykke.
Relaterte artikler: 30 dager til din drømjobb