Søk på de riktige arbeidsplassene

Dag 20 av 30 dager til din drømjobb

Når det brukes riktig, kan jobbsøkemotorer og arbeidsbrett spare deg for mye tid. I stedet for å ta deg tid til å søke aviser, bedriftsnettsteder og andre tradisjonelle stillingsannonser, kan en jobbsøkemotor gjøre alt for deg med et enkelt klikk.

Det er imidlertid lett å føle seg overveldet av alle ledige stillinger. Ikke alle arbeidsplasser er opprettet like, og det kan være vanskelig å vite hvilke steder du bør bruke tiden din på.

I dag skal du lære hvilke jobbsider som skal hjelpe deg med å finne de mest oppdaterte, relevante jobbåpningene for deg.

Hva skal du se etter på et jobbsted

De beste nettstedene for å finne jobboppføringer vil gi deg mulighet til å finne de nyeste stillingene. Hvis et nettsted oppfører flere utløpte jobboppføringer, må du bruke mye tid på å dobbeltsjekke hver jobbpost.

Et ideelt arbeidssted bør ikke bare hjelpe deg med å finne de nyeste åpningene, men finne dem raskt. Nettstedet skal ha søkverktøy som er enkle og enkle å bruke, og du bør kunne søke etter en jobb basert på en rekke faktorer, for eksempel lokasjon, industri, etc.

Beste jobbbrett og jobbsøkemotorer

Det er to typer jobbsider: jobbbrett og jobbsøkemotorer. Tradisjonelle jobbbrett, som Monster og CareerBuilder, er nettsteder hvor arbeidsgiveren vanligvis betaler en avgift i bytte for å oppgi jobber på dette nettstedet. Fordelen med arbeidsstyrelser er at innleggene vanligvis er oppdaterte, fordi arbeidsgiveren kontrollerer det han eller hun legger inn.

Her er en liste over de beste jobbbrettene .

Google for Jobs er en rask og enkel måte å søke etter jobber som samsvarer med dine kriterier. Bare søk på Google etter jobbtittel eller søkeord for å få en liste over åpne posisjoner i nærheten av deg, eller legg til et sted hvis du er interessert i å jobbe i en annen by.

Det finnes også en rekke nisjejobber , hvilke samlede jobboppføringer etter spesifikk bransje eller jobbtype.

Nisjejobber hjelper deg med å begrense jobbsøkingen din etter kategorier som opplæringsjobber, sesongjobber og bransjespesifikke jobber.

Jobbsøkemotorer, som Indeed, kompilere jobbsøkinger fra flere jobbbrett, firmakarriere sider, foreninger og andre ressurser. Fordelen med jobbsøkemotorer er at de tilbyr et bredere utvalg av stillingsannonser.

Den ene ulempen er at ikke alle innleggene er oppdaterte, så du må kanskje sjekke at oppføringene ikke er utløpt. Her er en liste over toppsøkemotorer.

Det finnes en rekke nisjejobsøkemotorer som samler oppføringer fra bestemte bransjer.

Nettverkssider som LinkedIn, Facebook og Twitter er også gode steder å søke på jobb. Ikke bare kan du søke etter jobboppføringer, men du kan også sjekke for å se om du har noen kontakter som jobber hos selskapene med åpne stillinger.

Tips for bruk av en jobbside

Det viktigste rådet for jobbsøking på nettet er å begrense søket med en gang. Klikk på "Avansert søk" hvis nettstedet tilbyr dette alternativet.

Begrens søket ditt etter erfaring, steder og bestemte setninger eller søkeord. Du bør også begrense søket ditt etter lønnsområde. Det er ikke noe poeng å søke på en jobb du vet at du ikke har råd til å godta.

Hvis det er bestemte selskaper du ikke ønsker å jobbe for, lar de fleste arbeidsplasser deg "blokkere" visse selskaper.

Når du søker på nettet, bruk en blanding av både jobbbrett og jobbsøkemotorer. Det er ingen enkelt nettsted som vil ha alle mulige jobber. En kombinasjon av generelle nettsteder og nisjeplasser vil også hjelpe deg med å finne den jobben som passer best for deg.