Ta litt tid på forhånd for å bruke Internett for å oppdage så mye informasjon som mulig om selskapet.
Tilbring også tid på nettverket for å se hvem du vet som kan hjelpe deg med å gi deg et intervju over de andre kandidatene. Slik undersøker du et selskap.
Tips for å undersøke bedrifter før jobbintervjuer
Besøk selskapets nettside
Start med å besøke selskapets nettside. Der kan du gjennomgå organisasjonens oppgaveoppgave og historie, produkter og tjenester og ledelse, samt informasjon om bedriftskulturen. Informasjonen er vanligvis tilgjengelig i Om oss-delen av nettstedet. Hvis det er en Press-seksjon på nettstedet, les gjennom de kjente linkene der.
Bla gjennom sosiale medier
Deretter sjekker du selskapets sosiale medier-kontoer. Gå til deres Facebook-, Google+-, Instagram- og Twitter-sider. Dette vil gi deg en god følelse av hvordan selskapet ønsker at forbrukerne skal se det. Liker eller følg selskapet for å få oppdateringer. Du finner informasjon du kanskje ikke har funnet ellers.
Bruk LinkedIn
LinkedIn selskapsprofiler er en god måte å finne på et øyeblikk, mer informasjon om et selskap du er interessert i. Du vil kunne se dine forbindelser på firmaet, nye ansettelser, kampanjer, jobber, relaterte selskaper og selskap statistikk. Hvis du har forbindelser til bedriften, bør du vurdere å nå ut til dem - ikke bare kan de sette et godt ord for deg, men de kan også dele sitt perspektiv på selskapet og gi deg tips som vil hjelpe deg med intervjuet.
Ta også en titt på intervjuerens LinkedIn-profil for å få innsikt i jobben og deres bakgrunn.
Få en intervju-kant
Glassdørens intervju Spørsmål og omtaler har en gullmine av informasjon for arbeidssøkere.
Du kan finne ut hvilke kandidater for stillingene du intervjuer for ble spurt og få råd om hvor tøft intervjuet var. Bruk vurderinger for å få en følelse av bedriftskultur. Når det er sagt, ta dem med et saltkorn - ansatte er ofte mest sannsynlig å legge vurderinger når de er ulykkelige. Når du leser vurderinger, se etter gjentatte temaer. Jo mer nevner et gitt emne blir (om det er ros for fleksible timer eller frustrasjon med toppledelsen), desto mer sannsynlig er det å være nøyaktig.
Bruk Google og Google Nyheter
Søk både i Google og Google Nyheter for firmanavnet. Dette kan være veldig uvurderlig. Du kan finne ut at selskapet ekspanderer til Asia, for eksempel, eller mottatt en runde med oppstartsfinansiering. Eller du kan finne ut at et nylig produkt var dårlig eller måtte bli tilbakekalt. Denne kunnskapen kan bidra til å forme svarene dine på intervjuespørsmål.
Trykk på dine tilkoblinger
Kjenner du noen som jobber hos selskapet? Spør dem om de kan hjelpe.
Hvis du er en høyskole grad, spør din Karriere Office hvis de kan gi deg en liste over alumner som jobber der. Send deretter en LinkedIn-melding , eller ring og be om hjelp.
Bli kjent med industrien og konkurrentene
I tillegg til å undersøke selskapet, er det fornuftig å vurdere den generelle bransjen. Hvis du intervjuer for en jobb hos et kredittforetak, er det for eksempel nyttig å bli informert om dagens boligutviklingstrender. Bli kjent med selskapets største konkurrenter og identifisere deres suksesser og mangler også. Innsikt i selskapets industri og rivaler er bundet til å imponere intervjuere.
Slik bruker du denne undersøkelsen under intervjuer
Under et jobbintervju stiller intervjuerne spørsmål til å bli kjent med kandidater. Men deres hovedmål er å avgjøre om en kandidat vil passe godt til stillingen og selskapet.
Bedriftsundersøkelsen din vil gi svar på spørsmål som er overbevisende og viser at du vil være nyttig for deres mål og bunnlinje.
Dessuten vil din kunnskap hjelpe deg med å gi et bestemt svar hvis du blir spurt hvorfor du vil jobbe for bedriften. Du kan dele detaljer om ting du finner beundringsverdig om selskapet, dets oppdrag eller dens kultur.
Flere jobbintervju tips
Finn tips for telefonintervjuer, andre intervjuer, lunsj- og middagsintervjuer, atferdsintervjuer, intervjuer i det offentlige og flere råd for intervju-suksess.