Å ha den rette musikkansvarlige på laget ditt er like viktig som å ha de riktige spillerne. Den "rette" lederen trenger ikke nødvendigvis å være noen med tonnevis av erfaring. Selv om det er fint å ha noen med tilkoblinger, kan en motivert venn som lærer tauene med deg, også være en stor alliert. Bunnlinjen er at å ha en band manager bringer mange fordeler du måtte trenge. Her er en titt på noen av fordelene ved å bringe dette lagmedlem om bord.
01 Opprett separasjon mellom deg og industrien
Hvorfor? Årsaken er enkel. Folk i bransjen må ofte ha veldig ærlige diskusjoner om musikken din, som de ikke alltid vil ha med deg. For eksempel, for en journalist, er det mye lettere å si til sjefen din, beklager, liker ikke det og skriver ikke om det enn det er å si det til deg. Så, de ignorerer samtalene dine. Ditto etiketter og agenter. De ønsker ofte ikke å åpne den samtalen, fordi det kan være vanskelig og fordi musikere ikke alltid går til side så lett. Det høres kanskje ikke bra ut, men det er virkeligheten.
02 Legg troverdighet
I tillegg foreslår en leder en viss profesjonalitet - med andre ord, folk har en tendens til å anta at en leder vil svare på e-post og telefonsamtaler før en musiker. Igjen - rettferdig? Nei. Men ekte? Jepp.
03 Unngå Band Disputes
Her er en advarsel - noen ganger kan en leder faktisk forårsake tvistelegger. Vanligvis skjer dette når lederen er spesielt nær en person i bandet og de har samtaler og tar beslutninger om bandbransjen uten å konsultere noen andre. Du har sett Spinal Tap. Pass på å bringe inn noen som har et ujevnt forhold mellom bandmedlemmer med mindre du er sikker på at du alle kan skille den personlige og den profesjonelle.