Identitetstyveribeskyttelse for jobbsøkere
Online jobbsøking gir en rekke muligheter og bekvemmeligheter for arbeidssøkere. Faktisk er det nesten umulig å søke på jobb uten å bruke Internett. De fleste store selskaper, og mange mindre arbeidsgivere, aksepterer bare søknader på nettet og for å søke om deg, må du gi minst noen personlige opplysninger.
Hvordan unngå identitetstyveri når du søker på jobb
Imidlertid er jobbsøkere et stort mål for svindlere som søker å stjele folks identiteter.
Derfor er det veldig viktig å være sikker på at jobber du søker om er legitime og du ikke utilsiktet gir personlig informasjon som kan brukes til identitetstyveri til en svindler.
Det finnes en rekke måter som svindlere søker å stjele jobbsøkers personlige opplysninger, blant annet som late som å være arbeidsgiver og samle inn informasjon fra en arbeidsgruppe, oppføring av falske jobbsøkinger online, sier at de vil sende inn arbeidsledighet til deg, sende e-post og spørre du skal søke om jobb eller si at du har et jobbtilbud. Her er informasjon om de vanligste identitetstyveri-svindelene og råd om hvordan du kan unngå identitetstyveri mens du søker på jobb.
Typer identitetsstyveri
Samle inn dine personlige data. Én måte svindlere kan få informasjonen din er ved å enkelt prowle jobbssøk nettsteder. De fleste jobbsøkingsnettsteder tillater brukere å publisere sine CVer offentlig, slik at bedrifter kan søke gjennom CV og kontakte potensielle kandidater.
Et bedragerisk selskap kan enkelt søke gjennom disse CVene og samle inn personlige opplysninger som er oppført, inkludert navn, adresse, telefonnummer, e-post og (hvis du opplister det) personnummer og førerkortnummer. Med denne informasjonen kan svindlere sette opp bankkontoer i ditt navn og potensielt få tilgang til dine egne kontoer.
Når du legger inn CV på nettet, er det viktig å sjekke personverninnstillingene på nettstedet der du lister og å være sikker på at selve nettstedet er legitimt.
Falske jobboppføringer. Andre svindlere oppdager svindelfulle stillinger på jobbbrett og andre jobbsøkingssteder. Før du gir deg jobben eller til og med møte deg personlig, vil de spørre deg om ditt bankkontonummer (under forutsetning av at de betaler deg ved direkte innskudd), en kopi av regningsregningen din (som inneholder bankkontoen din informasjon) eller en bakgrunnskontroll. De vil da bruke denne informasjonen for å få tilgang til kontoen din eller opprette en konto under navnet ditt. Slik forteller du om en jobb er en svindel .
Direkte e-post. Noen svindlere vil kontakte deg direkte. De vil ofte sende deg e-post direkte og late som å være en kontakt fra et legitimt arbeidssted. Disse svindlere kan til og med tilby deg en jobb du ikke kan huske å søke om, og du har sannsynligvis ikke søkt om det. Ofte er det en jobb som virker for godt til å være sant, for eksempel en jobb-hjemme-jobb eller en jobb i en eksotisk, langt borte sted. Som svindlere på jobbssøkingssteder, vil de be deg om personlig informasjon, for eksempel bankkonto eller PayPal-kontonummer.
Arbeidsløshet Svindel. Med denne typen svindel, vil svindleren tilby deg å søke om arbeidsledighet for deg, selv om du er den eneste personen som kan sende inn arbeidsledighetskrav.
Scam-arbeidsledighets nettsteder samler inn dine personlige opplysninger for å bruke for bedrageriske formål, herunder identitetstyveri, og samle inn dine personlige opplysninger for å selge deg produkter eller tjenester. Her er mer på de ulike typer arbeidsledighet svindel .
Hva skjer når din identitet er stjålet
I alle disse tilfellene vil disse svindlere få tilgang til dine personlige opplysninger og bruke den til å stjele penger fra din personlige bankkonto eller etablere en annen i ditt navn. Denne informasjonen kan også brukes til kredittkortsvindel og til og med for å få lån eller finansieringskjøp i ditt navn.
Hvordan beskytte deg mot identitetstyveri
Ikke la svindlere skremme deg bort fra nettjobbsøking. I stedet kan du bare ta noen forholdsregler for å sikre at din personlige informasjon ikke faller i feil hender.
Hold jobbsøkingen din egen. Hold jobbsøket ditt så skilt som mulig fra ditt personlige og profesjonelle liv. Når du registrerer deg for et jobbsøkingssted, oppretter du et brukernavn og passord som er forskjellig fra det du bruker på andre kontoer (e-post, bankkonto, etc.). Du kan også opprette en e-postadresse som bare er for jobbsøking. Noen mennesker får til og med en postkasse og lister nummeret på deres CV i stedet for deres hjemmeadresse. For å beskytte hjemme telefonnummeret ditt kan du også vurdere å få en midlertidig mobiltelefon til å liste på CV og bruke for telefonintervjuer. Men fordi mobiltelefonnumre generelt ikke er notert, bør du føle seg relativt trygt å oppgi mobilnummeret ditt på et CV.
Bruk personverninnstillinger. En rekke jobbsøkingssteder lar deg begrense informasjonen du deler med arbeidsgivere. Monster.com, for eksempel, lar deg gjemme din kontaktinformasjon, nåværende firmanavn og referanser fra arbeidsgivere. Interesserte arbeidsgivere kan kontakte deg via en konfidensiell Monster.com e-postadresse. Først når du bestemmer deg for å søke om stillingen, er denne informasjonen tilgjengelig for bedriften. For enda mer privatliv, gir Monster.com deg muligheten til å gjøre ditt CV helt privat. Arbeidsgivere kan ikke søke etter ditt CV, men du kan søke etter jobber og sende ut CV igjen. Mange jobbsøkingsnettsteder har lignende retningslinjer for personvern. Vær imidlertid oppmerksom på at jo flere personverninnstillinger du angir, jo færre sjanser har du av interesserte arbeidsgivere å finne ditt CV.
Begrens personlig informasjon du deler med arbeidsgivere. Ikke ta med fødselsdato, personnummer, førerkortnummer, bankkontonummer eller kredittkortnummer på ditt CV eller følgebrev. Du vil kanskje ikke oppgi hjemmeadressen din på ditt CV , eller bare liste en del av det. Ikke del denne informasjonen med noen firma før du har møtt personlig, intervjuet med arbeidsgiveren, og blitt tilbudt en stilling skriftlig.
Hold oversikt over hvor du legger inn CV-en din. Svindlere kan sende deg e-post og anføre at de så ditt CV på et bestemt jobbområde. Ofte lyver de. Hold styr på jobbsøkingssider som du faktisk gjør etter ditt CV, slik at du kan unngå denne vanlige svindelen. Selv om du har lagt ut CV på nettstedet, må du kontrollere at selskapet er legitimt. Ikke svar før du har dobbeltsjekket at både stillingen og selskapet er legitime. Noen svindlere bruker virkelige firmanavn, men post falske jobber. Slik sjekker du ut arbeidsplasser og arbeidsgivere .
Bekreft at selskapet er legitimt. Mange av disse bedrageriske selskapene virker legitime; de kan ha en logo, eller til og med ta navn fra et faktisk selskap. Hvis du ikke er sikker, ring selskapet eller besøk kontoret for å bekrefte at et selskap som kontakter deg, er legitimt.
Stol på din tarm. Hvis du ser en jobboppføring eller mottar en e-post som virker mistenkelig, må du stole på dine instinkter og ikke søke om stillingen. Noen ganger kan du bare ha følelsen av at noe ikke virker som det skal. Hvis du er i tvil, søppel e-posten og glem å søke om jobben.
Scam Warning Signs
Det kan være vanskelig å fortelle forskjellen mellom svindel og legitime arbeidsplasser og jobbsøkinger, spesielt når det gjelder arbeid i hjemmet jobber. Her er svindel advarselsskilt å se etter og hvordan å se en svindel.
Hva å gjøre hvis din identitet blir stjålet
Noen ganger kan du gjøre alle de riktige tingene for å beskytte din identitet, men du kan fortsatt bli lurt. Som nevnt, er noen av disse svindelene svært sofistikerte, og det kan være vanskelig å fortelle at de ikke er ekte.
Hvis identiteten din blir stjålet, lukk alle kontoer du tror har blitt manipulert med. Legg inn et svindelvarsel på kredittrapporten din, og vurder kredittrapporten din for eventuelle siste endringer i dine personlige opplysninger. Lag en rapport med det lokale politiet, og fortsett å periodisk gjennomgå kredittrapporten din. For mer informasjon om hvordan du skal håndtere identitetstyveri, les hvordan du rapporterer en svindel .