Central Office Jobs Pay More
Nesten alle statlige byråer har hovedkvarter i statskapitalen.
Det betyr at de som jobber mest penger i hovedstaden. Dette går utover ledergruppen. Disse personene gjør mer basert på deres posisjon.
Personer i frontlinjeposisjoner gjør mer enn frontlinjepersonell på feltkontorer. Dette skjer av flere grunner.
Først støtter sentralkontorpersonell og til tider direkte handlinger som er tatt av feltpersonale. Mange ganger må frontlinjens sentrale kontorpersonale overvinne frontlinjen og til og med tilsynsfeltpersonalet. Frontlinjeveiledere i feltet kan gi opp ledelsesansvar for å ta en sentral kontorjobb.
For det andre rapporterer sentralkontorpersonale til ledere med bredere spans av autoritet. Ledere i sentralkontoret har ofte myndighet over noe aspekt av statewide operasjoner. Sentrale kontorledere søker å balansere konsistens med fleksibilitet. Feltforvaltere trenger å ha frihet til å takle individuelle situasjoner som kommer til dem, men det må være noen konsistens blant tjenestene som borgerne mottar i ulike deler av staten.
En feltansvarlig autoritet er begrenset til et definert geografisk område.
For det tredje har sentralkontorpersonalet en tendens til å ha mer ansettelse. Siden disse stillingene er kampanjer for feltpersonell, ansettes mange ganger feltpersonell for å fylle sentrale kontorstillinger. De med påvist sporoppføringer med organisasjonen gir en bedre sjanse til å bli ansatt til en kontorsjobb enn de med liten eller ingen erfaring med organisasjonen.
Flere jobbmuligheter innen statsforvaltningen
For de som ønsker en rekke jobber i løpet av sin karriere, kan statsregeringen sørge for det. I hovedstader kan drastisk forskjellige byråer ha sitt hovedkontor i samme kontorbygning. For å få en helt annen jobb med et helt annet byrå, alt du trenger å gjøre det blir ansatt av noen i en annen etasje. Dessuten endres den daglige pendelen din ikke.
Husk at hopping fra byrå til byrå vil gi deg lønnsopptak, men du er usannsynlig å flytte inn i større og større lederroller. Ledere på øverste nivå pleier å bli fremmet fra organisasjonen. Hopping rundt vil hjelpe deg med å finne byrået med kultur og muligheter som passer best for deg.
Flere jobbmuligheter utenfor staten
Ikke bare er det gode jobber i staten, en statlig hovedstad tilbyr andre muligheter.
Hovedstaden, de omkringliggende forstedene og fylkeskommunen tilbyr lokalt arbeid . Som med enhver mellomstor til stor by, betyr større befolkning større etterspørsel etter brannmenn , politibetjente , lærere og andre kommunale arbeidere.
Lobbyfirmaer har hovedkontor eller kontorer i byen.
De er opptatt året rundt, men de når et frenetisk tempo når lovgivere er i byen. Disse firmaene verdsetter enkeltpersoner som har intim kjennskap til folket og indre virkninger av offentlige etater som er relevante for deres lobbyarbeid.
Føderale feltkontorer ligger i hovedstader. Føderale byråer som Internal Revenue Service, Department of Agriculture og Department of Veterans Affairs har feltkontorer over hele landet. Statlige hovedsteder gir en god base for driften av føderale feltkontorer.
Hovedstader har ofte mer enn ett universitet. For eksempel er Universitetet i Texas i Austin, Texas State University-San Marcos, Southwestern University, St. Edward's University og Concordia University alle innen en 30 kilometer radius fra Texas Capitol Building. Ikke bare tilbyr slike institusjoner avanserte grader for offentlige ansatte, de er også potensielle arbeidsgivere.
Å være nær politisk handling
Arbeid i en statskapital gir et forreste sete til samspillet mellom statspolitikk og offentlig forvaltning. Mange ganger er det mer enn et sete foran. Sentralkontorpersonalet analyserer regninger under behandling av statlig lovgiver. Disse analysene gjør det i hendene på byråledere når de forbereder seg på å vitne om disse regningene. Forespørsler om data og offentlige poster kommer også gjennom sentralkontoret.
Opplæringsmuligheter Targeting Government Employees
Universiteter i nærheten av store befolkninger av offentlige ansatte søker å kapitalisere på det markedet ved å tilby nettbaserte og nattskoleprogrammer for grader og sertifiseringer som oftest trengs av regjeringsarbeidere. Mastergradsprogrammer i offentlig forvaltning, offentlige anliggender og sosialt arbeid er vanlige blant de som er skreddersydd for å møte de offentlige tjenestemenns behov.