I ethvert intervju, ser profesjonelle er nøkkelen. Du vil se ut som om du er i stand til å takle dine ansvarsområder, samtidig som du passer inn i den overordnede kontorskulturen. Men hvor skal du begynne? Her er intervjuposeinspirasjonsideer, med tips til stil og velg en pose til jobbintervjuet ditt.
01 Ta med en arbeidsbag
For jobbintervjuer er det viktig å bære en kontorpasset pose. glem hobo, clutch eller kveldsposer. Nøkkelen er å velge en intervjupose som holder deg organisert og utfyller ditt intervjuutstyr.
02 Prøv en reversibel lærtekst
Kanawa_Studio / iStock
Disse posene er alle raseri akkurat nå, og lett å finne! Bare søk etter "reversible leather totes", som ofte er laget i "vegansk" skinn som vil koste deg under $ 40. Disse typer posene er ofte tilgjengelige i brun / svart, brun / blå, hvit / svart, svart / rød og mange andre kombinasjoner. Det er en utmerket (og rimelig) måte å matche intervjuposen på på.
03 Hold det klassisk
Du trenger ikke å gjenoppfinne hjulet når det gjelder å velge en pose til jobbintervjuet ditt. Bare hold det klassisk og stilig. "Classic" posen former som ville fungere å vurdere inkluderer:
Lekeposer
Satchel poser
Tote poser
"Skreddersydd" shopperposer (ideelt i lær eller annet tykt, robust materiale)
Raffinerte laptop eller messenger bagger
Vanligvis vil du unngå hobo poser, baguette poser, fat poser, klaff poser, clutcher og wristlets, og ryggsekker.
04 Ikke ta med treningspose
Gjør intervjuet ditt prioritet av dagen. Unngå å bære alt som ikke er absolutt nødvendig: treningsposer, kofferter, handbagasje, og så videre. Du vil ikke se ut som om du er breezing gjennom intervjuet i fly.
Hvis du leser dette og tenker, "Ja, gymnastikkposen min går overalt med meg," grøft den frumpete duffelen og betrakt en slank treningspose som passer for å parre med en drakt.
05 Ta med en pose stor nok til å holde dine ting
I stedet for å bringe flere poser, velger du en pose som er stor nok til å holde på ting: din bærbare, portefølje, notisblokk, telefon og lader, og alle de andre nødvendige eller ulike elementene du måtte trenge med deg. Mens du ikke ønsker å ta med en stor pose (igjen, ingen treningsposer, ingen duffelposer, ingen "weekenders") som bærer en stor og organisert pose, er bedre enn å sjonglere flere poser eller fylle en enkelt pose full.
06 Hold en veske bare for intervjuer
Tenk deg dette: En "intervju-bare" pose som er ferdigpakket og klar for hvert jobbintervju? Vurderer å kjøpe (eller betegne) en pose bare for intervjuer. Hold det rutinemessig fylt med kopier av din CV og jobb søknad materialer, notisblokker og penner, en ekstra telefon lader, tyggegummi, og alt annet du kanskje trenger. På den måten har du en mindre ting å bekymre deg for på dagen for intervjuet ditt.
07 Prøv en pose arrangør
I intervjuposen din vil du kanskje vurdere en poseprosessor for å holde alle elementene dine ryddige og ryddige. Ikke mer graving for en penn eller visittkort : Med en pose arrangør har du alt innen rekkevidde.
08 Prøv en stilig bærbar veske
Hvis du har problemer med å finne en veske som fungerer for deg, kan du søke spesielt etter bærbare vesker. Mens noen er store og utformede for reise, er et mer skreddersydd utseende nøkkelen for jobbintervjuer. Søk etter lettvekt, lær (eller en erstatning, "vegansk" versjon) eller "stilig" bærbar veske for å finne noe som ser ut som en polert koffert eller tote, men fungerer også som en bærbar veske.
09 Ikke bære en blinkende pose
Intervjuerens oppmerksomhet bør være på deg, ikke på vesken din. Lagre den prangende posen for happy hour og tone den ned under intervjuet ditt. Mens det er greit å inkludere farge (mer om det senere) - velger du for det meste profesjonelle, nøytrale toner (svart, marineblå, brun, beige) og konservative ferdigstillinger (matt i motsetning til lakskinn).
10 Ikke vær redd for å ha det gøy
Mens det generelt er bedre å feile på siden av å være konservativ, i noen situasjoner (som om du intervjuer på et tilfeldig selskap , eller i en bestemt bransje, som for eksempel mote), kan det være akseptabelt å bære en "setning" bag. Bruk din beste dømmekraft til å bestemme hva som vil være best i din situasjon.
Hvis du har noen følelse av selskapets kleskode og bedriftskultur , kan de være en god indikator: For eksempel i et avslappet eller oppstartet uformelt miljø, er det greit å få tilgang til med farger på farge (så lenge resten av din antrekk forblir mer tonet ned).
Men hvis du intervjuer i et tradisjonelt, forretningsmessig miljø, vil du ønsker å spille det trygt og unngå en utlandsk veske.