Equine Stamtavle Analyst Jobbbeskrivelse

Rare stamtavle analytikere er rådgivere som planlegger avl for hestene eid av sine klienter.

plikter

Equine stamtavle analytikere evaluere potensielle matings mellom bestemte barn og dams, presentere sine kunder med spesifikke anbefalinger om hvordan du kan forbedre neste generasjon av deres blodstocken. Stamtre analytikere møtes med kunder, forskning stamtavler, vurdere avkom rapporter, evaluere hester personlig for å måle deres fysiske egenskaper og skrive rapporter som forklarer årsakene til deres anbefalinger i detalj.

Stamtavleanalytikere kan samhandle regelmessig med klienter, inkludert eiere, brødreforvaltere , hingstledere, gårdsdirektører og andre profesjonelle fagfolk. En stor del av sitt arbeid utføres i en kontormiljø, men noen reiser til å se hester i person på gården er ikke uvanlige.

Karrieremuligheter

En stor prosentandel av hestepostanalytikerposisjoner er opptatt av analysen av hest som er involvert i den rase raseavlsindustrien, men det er sikkert muligheter for å bli funnet å jobbe med andre hestaserier også. Mange stamtavleanalytikere velger å spesialisere seg i ett eller to raser der de har ekspertvitenskap.

Stamtre analytikere kan jobbe på frilansbasis, som en del av et stabsforening , for store avlsbedrifter, eller for stamtavleanalysekorporasjoner (for eksempel TrueNicks eller Equineline). De kan også skrive stamtavleanalysebøker eller sende inn artikler for publisering i bransjedatabaser.

Utdanning og opplæring

Selv om ingen bestemt grad er nødvendig for å sikre en stilling som stamtavleanalytiker, har de fleste vellykkede fagfolk på dette feltet stor erfaring innen hestevineindustrien. En grad i genetikk, biologi, equine science eller dyrevitenskap vil legge styrke til kandidatens gjenopptak. Computer ferdigheter blir stadig viktigere, blant annet tekstbehandling og database ferdigheter.

Praktisk erfaring med hester er også et stort pluss for de som søker på dette feltet, så hestestudier kan vise seg å være en solid form for trening, samt gi en verdifull måte å samarbeide med profesjonelle fagfolk på.

Hestestammeanalytikere må ha god faglig kunnskap om hesteavl og genetikk, inkludert områder som linjeavl, innavl, arvelighet av ønskelige trekk, stamtavler, fremtredende sire- og damelinjer, markedstrender og vellykkede avkomprestasjoner. Stamtre analytikere må også ha et godt øye for konformasjon, og være i stand til å ta hensyn til måtene som visse fysiske trekk fra spesielle sårlinjer eller brødrefamilier kan uttrykkes i det resulterende avkom.

Lønn

Årlig kompensasjon for hesteplassanalytikerposisjoner kan variere sterkt basert på den spesifikke bransjen der en analytiker jobber (dvs. racing eller showavl), det geografiske området de jobber med, års erfaring, antall matings som er planlagt per avlssesong, og deres omdømme i bransjen. De mest vellykkede analytikerne vil være de som har utviklet en sterk kundebase gjennom årene, med en solid rekord om å anbefale sammenkoblinger som resulterer i at føll kan utføre høyt nivå.

Bureau of Labor Statistics sporer ikke stamtavleanalytikere som en individuell kategori i lønnsundersøkelsene, men lignende områder som de sporer inkluderer kategorier for dyreforskere og biologiske forskere. Ifølge den siste informasjonen som ble samlet inn av BLS lønnundersøkelsen, var median årslønnen for alle dyreforskere $ 58 250 i mai 2010.

Den laveste 10 prosent av alle dyreforskere tjente mindre enn 33,980 dollar per år, mens de høyeste 10 prosent av alle dyreforskere fikk mer enn 117,150 dollar per år. BLS citerer en tilsvarende median årslønn på $ 68,220 for alle biologiske forskere, med inntekter fra mindre enn $ 38.780 for de laveste 10 prosent i feltet til mer enn $ 102,300 for topp 10 prosent i feltet.

Karriereutsikt

Vækstmønstre for hestestammeanalysefeltet bør falle mellom vekstraten for de tilsvarende yrkeskategorier av dyreforskere og biologiske forskere.

Ifølge Arbeidsundersøkelsen for arbeidsstatistikk, forventes karrieremuligheter for kategorien dyreforskere og andre landbruksforskere å vokse med en hastighet på rundt 13 prosent fra 2010 til 2020.

Denne veksten er litt høyere enn gjennomsnittet for alle stillinger som overvåkes i BLS-sysselsettingsundersøkelsen. Sysselsetting for kategorien av alle biologiske forskere forventes å vokse med en mye raskere rate på 21 prosent i samme periode, noe som representerer en mye høyere rente enn gjennomsnittet for alle undersøkte stillinger. Personer med lang erfaring og næringslivsforbindelser vil fortsette å nyte de beste jobbmulighetene i dette feltet.